当前位置: 首页 > 综合新闻 > 正文
2019/12/16

燕山大学党委召开离任中层领导干部座谈会

组织部 梁丽肖

【新闻中心讯】近日,学校党委在世纪楼第一会议室召开离任中层领导干部座谈会。党委书记赵险峰,党委副书记、校长赵丁选,党委副书记谢延安、黄晟,纪委书记李榕,以及本次干部调整工作中退出中层领导岗位的干部出席座谈会。座谈会由谢延安主持。

会议现场 (新闻中心蔡巧怡摄)

座谈会上,赵险峰为离任干部逐一颁发荣誉证书,并合影留念。赵险峰在讲话中向离任干部对学校干部调整工作的理解和支持表示衷心感谢。他指出,干部队伍特别是中层干部队伍是学校发展壮大的重要力量,是学校党委行政重大决策部署落地执行的有力组织者、推动者和实践者。本次干部调整工作是学校党委着眼于新形势下改革发展全局作出的重要举措,离任干部能够从讲政治顾大局的高度坚决拥护和服从学校党委决定,为推进干部队伍结构持续优化、保证事业发展薪火相传做出了积极贡献。

赵险峰充分肯定了离任干部多年来对学校改革发展事业做出的积极贡献。他指出,近年来特别是“十三五”以来,学校全面落实立德树人根本任务,抢抓机遇、负重前行,实现了一系列重大突破,这些成绩的取得,离不开全校师生的艰苦奋斗,更离不开离任干部在任期间的不懈努力和辛勤付出。他表示,第四次党代会召开后,学校发展进入新常态,各级干部真抓实干、埋头苦干,充分展现了燕大人骨子里的“奋斗基因、工匠精神、卓越品质和家国情怀”,他代表学校党委向各位离任干部、向奋战在学校事业发展一线的各级干部表示衷心的感谢。

赵险峰强调,第四次党代会明确了“全面建成特色鲜明、国内一流、世界知名研究型大学”的办学目标,各项事业站在了新的历史起点,当前学校的中心任务是以“双一流”建设为牵引,进一步分析与解决制约学校发展、质量提升的主客观因素,全面加强内涵建设、提升办学质量,在保持良好发展势头基础上,精准把握发展机遇,从容应对困难挑战,不断推进各项工作改革转型升级。他表示,离任干部是学校各项事业的开拓者、见证者,是既定思路举措的重要制定者和有力推动者,希望干部们在离开领导岗位后继续坚守初心使命,充分发挥各自优势和传帮带作用,关心支持年轻干部和青年教师成长,弘扬燕大人的优良传统,为学校事业发展积极建言献策。

赵丁选对离任干部表示衷心的感谢和祝福。他指出,离任干部在各自岗位上做出了大量卓有成效的工作,为学校事业发展创造和留下了宝贵财富。在本次干部调整工作中,离任干部因年龄、个人选择等原因退出领导岗位,希望大家一如既往地关心、支持学校的改革发展,将自己多年积累的丰富经验和工作资源传递给继任者,通过不同方式和途径,为学校教育教学、学科建设、科学研究、管理服务等各项工作继续贡献智慧和力量。

离任干部在座谈会上逐一发言。他们对学校党委通过召开座谈会的形式体现对干部的关心关爱表示感谢。他们回顾了任职以来的心路历程,分享了在领导岗位上工作的经验和体会,就学校“双一流”建设、深化内涵建设、人才队伍建设、育人环境打造等提出了建议。他们表示,将一如既往地关注、关心和支持学校发展,积极建言献策,为学校事业发展再立新功。(编辑 蔡巧怡)